Fruto de la reflexión estratégica conjunta realizada por el Foro de Emprendedores en la primavera de este año, hemos creado un nuevo formato que hemos llamado TXOKO. Su propósito es reforzar la acción de hacer comunidad con un espacio/formato que invite al intercambio de conocimiento crítico emprendedor.
TXOKO será por tanto un encuentro mensual donde bajo una metodología de workshop consistente en que todas las personas emprendedoras asistentes tengan la oportunidad de vivir las dos siguientes experiencias:
1.- Dinámica previa de conexión entre las personas emprendedora asistentes presentándose bajo el esquema de ¿Quién eres? ¿Qué haces? ¿Cuál es tu momentum en tu empresa/negocio?
2.- Una dinámica conversacional sobre un topic que afecta al management previamente elegido y preparado que será conducida por una o varios facilitadores con la finalidad de que se produzca una conversación rica entre los asistentes donde poder extraer buenas prácticas, lecciones aprendidas y siempre reflexión crítica y constructiva para poder ser llevada al día a día de los negocios de las personas emprendedoras.
Los topics que se van a desarrollar siempre van a estar muy vinculados a los que se citan en el presente programa, a saber:
Cultura y valores del emprendimiento. – Cómo crear una sólida cultura de empresa desde la cual hacer acciones de employer branding (dificultad de encontrar y contratar talento)
Desdramatización del fracaso y su normalización. Lecciones aprendidas.
Potenciar capacidades de liderazgo emprendedor.
Intercambio de ideas y experiencias. Emprendimiento colaborativo para puesta en marcha de nuevos proyectos.
Así la primera entrega la hemos dedicado a aprender practicando como facilitar una buena dinámica conversacional grupal. Precisamente con dos emprendedores que se dedican a estas cosas, como son Angela (Tayari)y Jose (Arbola).
Bajo el título de ‘Co-creando Conversaciones en nuestro TXOKO‘, conformaron una dinámica grupal donde enseñaron estrategias efectivas para fomentar conversaciones abiertas y participativas. Compartiendo herramientas y recursos que ayudaron a los participantes a que sean capaces de dinamizar un encuentro TXOKO donde facilitar conversaciones grupales. Para ello incidieron en la importancia de creación de un entorno de comunicación enriquecedor, donde los asistentes se sientan motivados a expresar sus ideas y opiniones, valorando la diversidad del grupo.
STARTinnova es el resultado de una excelente idea del diariovasco.com, con Iñigo Kortabitarte a la cabeza, que posee la muy loable intención de fomentar comportamientos emprendedores de 130 estudiantes de bachiller y formación profesional seleccionados pertenecientes a los doce centros de guipuzcoanos que se han adherido a esta primera edición. Una propuesta absolutamente alineada con la visión estratégica de Adegi y las consecuentes líneas de acción y reflexión emprendidas por nuestro Foro de Emprendedores.
StartInnova nos parece excelente porque es un programa que busca crear un impacto en el territorio guipuzcoano fomentando la cultura emprendedora desde una fase temprana, previa al ingreso en la Universidad o en los grados superiores de las Escuelas de formación profesional. Con una metodología muy atractiva que incide tanto en la parte intangible de desarrollo habilidades de comunicación e inteligencia emocional del alumno, como en el conocimiento de metodologías y conceptos básicos e imprescindibles para la generación de ideas de negocio viables.
Así cuando el propio Iñigo y su colaboradora Maider Perea nos propusieron apoyar esta idea desde el patrocinio, y colaboración estrecha con los emprendedores que conforman el Foro, nos sumamos entusiasticamente. Por la bondad y propósito de la idea, por lo bien armada que estaba la propuesta y desde luego por la acreditada capacidad de sus promotores en su reciente trayectoria en programas e iniciativas de apoyo y promoción del emprendimiento como son CICD (startup competition y I#Fail), optimismo digital y Klik eta Klik.
Juan Mancisidor, Director de Marketing y Relaciones Externas de Adegi nos cuenta en esta entrevista con más detalle los porqués de nuestro apoyo y colaboración con STARTinnova.
Cerramos año. Y queremos hacerlo dando a conocer una iniciativa que nos ha llevado su tiempo porque ha sido el resultado de una reflexión conjunta realizada por este Foro de Emprendedores. La hemos llamado «Propuesta Abierta para el desarrollo de una Gipuzkoa Emprendedora«
Es un trabajo colaborativo que pretende dar una foto, un diagnóstico del ecosistema emprendedor guipuzcoano. Responde al reto y la vocación de comprometernos personal y colectivamente con nuestro territorio, en la medida en que somos parte, nodo, una comunidad diversa, que teniendo objetivos e inquietudes comunes decide aportar su conocimiento y experiencia en creación de empresas proponiendo líneas de trabajo desde una actitud de rigor, responsabilidad y compromiso con nuestros proyectos y sociedad donde vivimos.
La propuesta se articula en torno a tres ejes: Educacional, Institucional y Competitividad Territorial.
Es un documento que nos ha salido largo. 27 páginas (incluye resumen ejecutivo y bibliografía) que han sido sometidas a la lectura crítica de todas las personas que conformamos este Foro, así como algunas otras externas que hemos elegido por ser referentes. Valoramos y agradecemos mucho el feedback recibido. Nosotros estamos convencidos de la honestidad y calidad de la propuesta. Toca ahora saber como es percibida por todo aquél que se sienta concernido por el emprendimiento, especialmente por aquellos líderes y gestores con responsabilidades directas de gobierno.
Para hacer boca y que el lector sepa que se va a encontrar en esta propuesta, os adelantamos su introducción. Dice así:
El Foro de Emprendedores de Adegi está conformado por una pluralidad de personas con un denominador común:
Haber creado un proyecto empresarial, una idea de negocio, en cualquiera de sus formas jurídicas.
Compartir unos atributos, características personales que nos empujan a vivir el hecho de emprender como una actitud de compromiso con nuestros proyectos y la sociedad de la que formamos parte, más allá del legítimo y deseado beneficio económico resultante de nuestra actividad.
Entendemos que la primera y fundamental contribución con la sociedad es la de crear puestos de trabajo y riqueza. A partir de ahí, deseamos co-crear con las personas que forman parte de nuestros proyectos y empresas nuevas formas de relaciones laborales, transparentes, comprometidas, meritocráticas, igualitarias, horizontales… en las que todas las partes ganen en base a la aportación y el mérito de cada cual.
Los miembros de este foro llevamos un año largo compartiendo experiencias, vivencias, éxitos, fracasos… debatiendo y discutiendo ideas en torno al emprendimiento. Es un grupo diverso, ya numeroso, con una amplia representación de sectores de la economía, tipologías de empresa y estadios de desarrollo (creación, consolidación, crecimiento). Se puede decir que hay mucho conocimiento acumulado. Y sentimos la inquietud de querer compartirlo con la administración, agentes sociales y ciudadanía en general, en tanto en cuanto son parte fundamental del ecosistema que da soporte al emprendedor.
Nos inspira la filosofía y metodología del procomún entendido como un modo de co-creación protagonizado por personas que conforman una comunidad diversa, responsable, con vocación de entregarlo a quienes, teniendo la capacidad y el poder de decidir, puedan tomar medidas que faciliten el emprendimiento de los que vendrán después de nosotros.
Si en la definición de procomún encontramos que es el recurso que crea una comunidad dotándose de un modelo de gestión en aras de lograr un beneficio colectivo, no podemos sentirnos más concernidos con esta descripción. Nuestro objetivo es, como decíamos, crecer como comunidad de emprendedores, aportando nuestro conocimiento y visión transformadora. Son tiempos líquidos, complejos, de permanente cambio que exigen que acertemos en construir una sociedad mejor con un sistema económico y productivo más sostenible e innovador.
Tratamos además de aportar un diagnóstico y unas líneas de trabajo a partir de la radiografía del emprendimiento en la Comunidad Autónoma del País Vasco que obtenemos del informe Global Entrepreneurship Monitor (GEM) y de nuestra propia experiencia. Nos parece oportuno e indispensable hablar también de valores e intangibles de índole cultural y educacional en tanto en cuanto es demostrable su incidencia en el ecosistema emprendedor. Sabemos que en este último tiempo quizás se está produciendo un exceso de mensajes en este sentido y eso lleva aparejados peligros de saturación y pérdida de credibilidad. La clave, nos parece, es trabajar en la idea de construir una base sólida, un bien común, que pueda ser interiorizado y aprendido de un modo colectivo. Nada nos gustaría más que lograr aportar un documento de trabajo vivo, del cual otras personas y agentes puedan recoger ideas, contribuir, criticar, sumar… consiguiendo que este trabajo no muera aquí, sino que pueda ser permanentemente revisado y utilizado.
Somos conscientes también, ya avisamos, que nuestro trabajo no es innovador en cuanto a ideas, diagnósticos y líneas de trabajo propuestas. Nuestro diferencial es haber sido capaces de reflexionar colectivamente y formular una propuesta que se convierte en nuestro “campamento base” desde el cual poder abordar retos conjuntos. Así, no hemos querido presentar un “check list” al uso de reivindicaciones a los sectores público y privado. Lógicamente las tenemos y en cierto modo esbozamos las principales. Queremos pensar, así lo creemos, que tendremos oportunidad de evolucionar esta propuesta debatiéndola con los actores principales que inciden directamente en la mejora del ecosistema emprendedor vasco.
Dos cosas antes de terminar. De un lado os dejamos a continuación la entrevista/charla en la que Aje Arruti e Iranzu Sainz de Murieta relatan el proceso de elaboración de nuestra propuesta. Conceptos, ideas y metodologías aplicadas.
Y de otro claro está, la propia Propuesta que podéis descargarosaquí.
Hace un par de meses recibimos la invitación de participar en el XI Congreso Euskalhiria a través de su director científico, Igor Calzada. En la charla que pudimos mantener, Igor nos daba la oportunidad de contar nuestro proyecto «Foro de Emprendedores de Adegi» como una experiencia práctica de interés a presentar en el espacio del Congreso «Espacios de interacción: micro-urbanismo, activismo social/emprendedoría y modelos de gestión social».
La respuesta fué que sí, claro! Como vimos también claro que Iranzu Sainz de Murieta (Sinnple), emprendedora miembro del Foro era la persona a quien queríamos «enredar» para que hiciese la ponencia.
Precisamente ayer fué el día en el cual se celebró la mesa redonda sobre el tema al que fuímos invitados al Congreso. Además de Iranzu, participaron en la mesa Andoni Aldekoa (@aaldekoa) como Director delegado de la Alcaldía de Bilbao, Igor Ahedo (Profesor de Ciencias Políticas, Universidad del País Vasco y miembro de la Asociación de Vecinos/as de Rekalde), Larraitz Gonzalez en su calidad de miembro representante de Hub Donostia y la propia Iranzu.
Antes de que tuviera lugar la presentación de los ponentes citados (15′ cada uno) y posterior debate e interacción con los asistentes, pudimos escuchar la ponencia de Ander Gurrutxaga ( Catedrático de Sociología – U.P.V.) titulada «Bóveda y cemento en la polis Vasca» y cuya reseña resumen puedes encontrar aquí.
Cito al profesor porque nos brindó reflexiones tan poderosas e inspiradoras como:
«La base de la educación es fundamental para el desarrollo de una sociedad prospera. También la cultura emprendedora, pero con una aproximación empírica real y no retórica. Para ello, hay que crear ecosistemas para la innovación y no acciones puntuales». ( extraído del post resumen de Ricard Espelt)
Complementó esta propuesta, con apelaciones muy directas a la necesidad de mayor experimentación, a la huída de la retórica paralizante, ésa que se construye como «refugio donde esconder la falta de práctica y experimentación, como estrategia de soslayar lo que no se tiene y no se quiere reconocer». o dicho de otro modo «Quien no experimenta no aprende». Constatar las buenas prácticas realizadas en lo micro para poder ser trasladadas a la macro».
Otra perla más: «La innovación y la cultura emprendedora son hijas de la necesidad«. Si, sí, por supuesto…todo eso de la oportunidad, lo ideal y tal. Pero la cruda realidad es la que refleja la afirmación a mi modo de ver. Y no me atrevo a decir que sea malo. Simplemente es.
Siendo este el punto previo, como decía, no es de extrañar que tanto Xabier de la Maza ( que nos acompañaba), Iranzu y yo mismo sonriésemos. Nos sentíamos muy identificados con lo expuesto por el profesor.
Iranzu en su presentación de la experiencia del Foro como micro-espacio de interacción de emprendimiento apostó por compartir nuestro video «Txotx, Una llamada al Futuro» como facilitador para que la concurrencia del Congreso pudieran entender en 3′ lo que somos (orgánico) y lo que sentimos, nuestros intangibles (alma). En esta línea, Iranzu incidió en varias claves de buena práctica que han propiciado el crecimiento cualitatativo y cuantitativo del Foro.
Personas emprendedoras en el centro. Protagonistas que crean redes de colaboración entre ellas y que propician otras externas en el propio seno de la asociación empresarial.
Compromiso, participación, generosidad…desde la diversidad y aceptación empática de lo distinto. Vocación de encuentro y denominador común.
Experimentación y aprendizaje permanente. Especialmente de los errores y las críticas.
El emprendedor no sólo produce acción. También reflexiona, produce ideas, propuestas y las debate. Éste es un elemento esencial que el Foro viene trabajando desde la elaboración de su primer Manifiesto, propuesta a la Ley de Emprendedores y actualmente en un documento de trabajo (todavía no público) llamado «Una propuesta abierta para el desarrollo de una Gipuzkoa emprendedora«.
Esta última idea fuerza es la clave, la consecuencia de nuestra primera declaración de intenciones. Nuestra visión del emprendimiento y del ecosistema que lo soporta es que sea protagonizado por las personas y no por las Instituciones. No cesión de esa responsabilidad a terceros. Co-crear. Co-responsabilizarse. Co-laborar.
Una última nota sobre un aspecto descriptivo explicado por Iranzu en la elaboración de nuestra Propuesta Abierta. Citamos al procomún como inspiración metodológica y en cierto modo filosófica, sin pretender situarnos en esa opción. Somos conscientes de que no encajamos, y cuando tuvimos alguna duda, acudimos al bueno de Ricardo Antón (muchas gracias Ritxi 🙂 ) quien nos aclaró varios puntos de la filosofía que no habíamos entendido suficientemente bien. En todo caso, mantemos esa cita en el documento Propuesta por que en caso contrario faltaríamos a la verdad sobre el making-off de este trabajo colaborativo. Estamos por la labor de «tender puentes», conocer lo distinto siendo empáticos y crecer como personas dentro de un colectivo diverso.
En definitiva, y como resumen, fué una experiencia altamente positiva. Nuevamente recurro a Ricard Espelt y su living blogging como resumen de las ponencias. Nos encantó compartir mesa con semejante calidad de ponentes y experiencias. Contraponiendo ideas y encontrando espacios en común también. Esta última idea quedó muy bien reflejada gracias a una pregunta de Xabier de la Maza a los ponentes sobre la «capacidad de verse compartiendo juntos territorios físicos y mentales desde la grandes diferencias ideológicas y de concepto de contrucción de EuskalHiria». La respuesta fué contundente. SI!
Nota final: Puedes hacer un buen seguimiento de lo que ha sido el congreso siguiendo el hastag #EH2012 y el canal de twitter @Euskal_hiria y ver directamente la intervención de Iranzu Sainz de Murieta en el Congreso aquí