Muebles LUFE, ganadores del “Gipuzkoa’s Best Young Company Award 2021

Muebles LUFE, ganadores del “Gipuzkoa’s Best Young Company Award 2021

Muebles LUFE, empresa joven fundada en el 2014 por el emprendedor Enrique Arrillaga, ha sido galardona con todo merecimiento con el Premio Nueva Empresa de Gipuzkoa 2021. A Muebles LUFE, conocida como el «IKEA vasco» le hace grande la historia personal de su promotor principal, Enrique Arrillaga, quien antes conoció el dolor que supone verse obligado a cerrar su empresa familiar de fabricación y venta de muebles.

Habiendo sufrido el revés de quedarse en la ruina, creyó en su capacidad e ideas de renovación para aplicarlas en un negocio que conocía bien, y exigía renovarse utilizando el gran canal de ventas que es Internet. Mejorando procesos de fabricación, estocaje y distribución. Aplicando un nuevo management. Con un equipo pequeño y testando con el cliente. En busca de su Product Market Fit.  Obsesionándose con el cliente y la eficiencia de toda su cadena de valor productiva. Introduciendo conceptos de sostenibilidad y apostando por hacer un proyecto «local» para un mercado nacional, y más tarde internacional.

Su filosofía por tanto ha sido muy clara. Precios muy ajustados, todo hecho con madera concepto «km0»,  ecológica, sostenible, y creando empleo local. Siendo un modelo de negocio que se basa en las ventas online, su esencia es que se les perciba como un comercio de proximidad, que crea, fabrica, vende y paga impuestos en Gipuzkoa.

Con la perspectiva que nos da 7 años después, la historia del emprendedor Enrique Arrillaga se puede denominar como una historia de éxito. Crecimiento orgánico con inversiones sensatas y siempre testando y creciendo con sus clientes. Con todo, al contrario que la gran mayoría de empresas, su trayectoria en el 2020 ha sido al alza, hasta el punto de que pese a la pandemia, o quizás por ella, sus ventas aumentó durante el 2020  «entre un 55% y un 60%». Afortunadamente estaba ya preparado para experimentar un pico de producción dado un año antes había invertido en la compra de una nave de 6.000 metros cuadrados para así ser capaz de entregar entre 3.000 y 3.500 pedidos al mes en muchas poblaciones de España y Portugal. Y entrar en un rango de facturación que supera ya los 5M de euros.

Y con este relato de reinvención, esfuerzo y superación personal, hemos creído que este era el año para premiar la trayectoria de Enrique como fundador de Muebles LUFE, Precisamente en un tiempo en que los premios y reconocimientos se los llevan mayoritariamente scaleups disruptivas de carácter global, alto impacto y componente de propiedad industrial tecnológico, reconocer su trayectoria tiene un gran significado para todos aquellos que amamos las historias de superación y los valores atribuidos a la cultura emprendedora.

Zorionak bihotz bihotzez, Enrique!. A tu familia, que no sólo son tu apoyo principal, sino que además  trabajan muy duro contigo, y por supuesto a todo el equipo de personas (alrededor de una cuarentena) que con su trabajo y compromiso están haciendo que Muebles LUFE se haga cada día más grande e internacional.

#Aupa Zuek

#MejorEmpresaMejorEmpleo

#BornGlobalInGipuzkoa

Adegi y Camára de Gipuzkoa colaborarán en materia de emprendimiento

Adegi y Camára de Gipuzkoa colaborarán en materia de emprendimiento

Coordinarán esfuerzos para ofrecer una completa oferta de soluciones a los problemas más comunes entre los promotores de nuevos negocios en Gipuzkoa. 

Javier Zubia, director general de la Cámara de Gipuzkoa y Jesús de la Fuente, presidente del Foro de Emprendedores de Adegi han firmado un acuerdo de colaboración entre ambas instituciones con el fin de ofrecer una completa oferta de soluciones a los emprendedores del territorio.

Las materias en las que colaborarán para dicho fin serán, internacionalización y mercados, así como formación y mentorización adhoc a las personas emprendedoras. También colaborarán en temas de promoción de la cultura emprendedora en nuestra sociedad, y más concretamente en la ayuda a que toda persona emprendedora encuentre mayores facilidades en el acceso a la información que necesitan para crear sus proyectos empresariales.

Mediante esta colaboración, por tanto, los firmantes del acuerdo pretenden facilitar a los emprendedores el acceso al ecosistema empresarial del territorio y conectarles con el conocimiento y recursos que necesitan para desarrollar sus ideas y contratar el talento necesario.

 

#AupaZuek + #FuckUpNights: «No hay bien que por mal no venga» Vol II – La crónica

#AupaZuek + #FuckUpNights: «No hay bien que por mal no venga» Vol II – La crónica

La semana pasada hemos reeditado un nuevo encuentro #AupaZuek + #FuckUpNights. Dos iniciativas diseñadas para extender la cultura emprendedora, crear comunidad e inspirar a potenciales emprendedores, Ambas iniciativas tienen idéntico propósito, pero aparentemente sus enfoques son distintos. 

La primera se centra más en la parte de celebración y la segunda en la desdramatización del error y del término fracaso. Todo bastante relativo, dado son parte de una única cosa:

EMPRENDER. Crear valor.

Así que repetimos. Y lo seguiremos haciendo. Porque como dice nuestro claim:

NO HAY BIEN QUE POR MAL NO VENGA.

Y eso lo han entendido perfectamente nuestros tres invitados de esta ocasión. A saber:

1.- Felix VelaIngeniero informático, con una amplia trayectoria en el campo del software, comenzó trabajando para empresas del sector a la par que cofundaba su primer negocio digital, Forvo, un marketplace de pronunciaciones que es referente  mundial (15M pronunciaciones en 300 idiomas). Tiempo después cofundó varios negocios digitales más, condensando todo lo aprendido en  su actual proyecto matriz, Diversius donde conjuntamente con su socio Dani Salgueiro,  ha logrado reunir a un gran equipo de programadores con el cual abordar nuevos proyectos propios por oportunidad o bien para terceros.

Así se explica actualmente sea CTO de  un proyecto de emprendimiento social llamado OK En Casa.

Ha tenido errores y fracasos que le han hecho ser  mejor. Y  nos lo ha querido contar.

2.- Ainhoa Lete, es ingeniero de organización por Tecnun que bien pronto decidió marcharse a Alemania para trabajar en una multinacional como Siemens en el sector de la ingeniería de software. Así pudo  adquirir una rica experiencia internacional y de desarrollo de negocio. A los dos años regresó a Donostia tras sentir el síndrome de la barandilla de la Concha. Fundó su primera y actual empresa , Bunt Planet en el 2000 y tras una trayectoria de 20 años acaba de ser premiada por Aspegi como mejor empresaria de Gipuzkoa. 

Ainhoa es una emprendedora de raza. Clave en la  etapa de fundación del Foro de Emprendedores de Adegi. Al frente de su compañía, con su socio Raul Navas han desarrollado un avanzado software que resuelve el problema de las fugas de agua de las redes que abastecen a las ciudades. Un modelo de negocio con amplio impacto  medioambiental.

Han conocido los sinsabores del fracaso, de estar en una posición crítica de falta de negocio aún siendo propietarios de una gran tecnología que costó que el mercado quisiera comprar. Y Ainhoa nos contó algunas de las claves de lo que no hicieron bien y de lo que aprendieron y terminaron haciendo bien y que en la actualidad les otorga una notable posición de  mercado con mucha expectativa de crecimiento.

3.- Sergio Peñalveringeniero de software y emprendedor tempranero que al poco de terminar sus estudios decidió fundar su primera empresa de servicios informáticos, desde la cual fue adquiriendo experiencia y know how suficiente para abordar un tan ambicioso como exigente reto, la creación y puesta en marcha de la startup Blackbinder.
La idea nace tras el reto que plantea un amigo suyo músico profesional donde observan que las orquestas de todo el mundo siguen interpretando la música con partituras de papel al igual que hace 4 siglos. Con notables ineficiencias y costes añadidos.

Desarrollan por tanto una tecnología novedosa para la digitalización de las partituras que resuelve el problema de los músicos a la hora de interpretar sus conciertos. Una tecnología disruptiva que está llamada a ser el standard de trabajo de las orquestas del futuro, pero que todavía presenta importantes retos de adquisición de la tecnología.

De lo que han hecho mal, en el sentido de que no acertaron con el mercado y venta de su producto, y de lo que han aprendido y hecho bien para estar ahí, nos habló Sergio con la pasión y buen humor que le caracterizan. 

Por último agradecer a mi colabodora, Sol Busca – En Clave de Sol – organizadora de los encuentros de #FuckUpNights por su trabajo y saber hacer. ¡Y por lo bien que copresenta estos eventos!

A  Kutxa Kultur por cedernos sus fantásticas instalaciones en en la cuarta planta de Tabakalera.

Y a Natale y Javi de Iceberg Visual Consulting por acompañarnos con sus lienzos de Visual Thinking.

Por último os dejamos  este resumen de imágenes de cómo fue el evento y el video

 

 

 

Resultado de la encuesta sobre Medidas Fiscales Extraordinarias de aplicación para las startups de Gipuzkoa.

Resultado de la encuesta sobre Medidas Fiscales Extraordinarias de aplicación para las startups de Gipuzkoa.

Nos alegra poder compartir el resultado de un trabajo que creemos del todo necesario, y que ha sido fruto de las conversaciones entre los representantes del Foro de Emprendedores de Adegi (su Junta Directiva) y los responsables de la Hacienda Foral de Gipuzkoa, a quienes agradecemos su cercanía para con nosotros, diligencia profesional y compromiso en la orientación para la aprobación de medidas tributarias con motivo de la crisis económica derivada de la pandemia que protegiesen cuanto fuese posible a nuestro ecosistema  emprendedor en general y el de startups en particular.

Agradecemos igualmente a nuestros agentes amigos y colaboradores del ecosistema de Gipuzkoa como son Bic Gipuzkoa, Basque Culinary Center, Innogune Deusto, Tecnalia Ventures, Parke Tecnológico Gipuzkoa, Berri Up y Eywa Space entre otros, su ayuda en difundir la encuesta.

Aquí publicamos como decía su resultado, cuyo resumen literal es el siguiente:

Con la finalidad de cuantificar el conocimiento, idoneidad y aplicación de las medidas tributarias excepcionales aprobadas la Hacienda Foral de Gipuzkoa a fin de mitigar el impacto negativo de la emergencia sanitaria entre el colectivo de emprendedores (startups y empresas de reciente creación) de Gipuzkoa, el FORO de EMPRENDEDORES de ADEGI ha realizado durante los meses de julio a septiembre de 2020 una encuesta cuyos principales resultados son los siguientes:

Se han recibido 85 respuestas, de las cuales 65 son de empresas pertenecientes al Foro de Emprendedores y 20 son startups y micropymes de reciente creación no asociadas al Foro. Casi el 85% pertenecen a los servicios por un 11% de la industria.

Dentro de los servicios destacan las ramas de la informática a la que pertenecen una de cada cuatro empresas, seguido de las actividades profesionales de I+D e ingeniería con el 22% de las startups y la consultoría empresarial (legal, fiscal, financiera) que aglutina al 13% de las empresas. Sólo una de cada cuatro empresas tiene más de 10 empleos, donde existe una notable diferencia de tamaño entre las empresas industriales (con 23 empleos de media) y las de servicios (con 6 empleos de media), y en este último entre la rama de informática (con 9 empleos de media) y el resto (5 empleos de media). 

Del conjunto de empresas que responden a esta encuesta, más de dos tercios realizan innovación tecnológica relevante, es decir, una creación propia de nuevo producto, servicio o proceso, novedoso en el mercado, que supone una actividad/ inversión destacada de la empresa. Pero sólo el 43% de las empresas que señalan realizar innovación tecnológica relevante se encuentran certificadas como “entidad/pyme innovadora” por SPRI o el servicio de la Diputación Foral de Gipuzkoa, mientras que el otro 57% no se encuentra certificado. 

Respecto del conocimiento, aplicación y utilidad o interés que despiertan las ocho de las medidas excepcionales aprobadas por la Hacienda Foral de Gipuzkoa con la finalidad de mitigar el impacto negativo de la emergencia sanitaria entre el colectivo emprendedor, destaca en la respuesta a la encuesta un cierto menor conocimiento global de algunas de las medidas que su grado de aplicación práctica (Contrataciones, Compensación de pérdidas), y en cualquier caso, la elevada valoración de su utilidad en todos los casos. 

En relación con el CONOCIMIENTO de las medidas, tan sólo el ‘Aplazamiento’ supera el 50% de las empresas que lo conocen mucho o incluso las está analizando o aplicando. Por el contrario, el resto de las medidas son desconocidas por más del 60% de las empresas que responden (ningún conocimiento o alguno/superficial), que supera el 80% en el caso de la ‘Deducción extraordinaria por cantidades satisfechas en el 2020 por suscripción o adquisición de acciones’ y la ‘Compensación de pérdidas patrimoniales. 

Respecto de la APLICACIÓN de estas medidas, también destaca el ‘Aplazamiento’ donde un 39% ya las está aplicando y otro 25% de las empresas las está analizando, si bien aun no aplicando, de lejos la medida más usada. Le siguen la ‘Deducción para las contrataciones laborales’ con porcentajes del 14% y 21% respectivamente, la ‘Deducción para transformación digital’ con el 8% y 20% y la ‘Financiación alternativa para proyectos de I+D a través de la aplicación del artículo 64.bis’ con un 6% y 21% respectivamente. 

No obstante, destaca el elevado porcentaje de empresas que señalan su desconocimiento de las medidas (más de un tercio para el conjunto de medidas con excepción de los ‘Aplazamientos’) o su no aplicabilidad. Casi un 30% de las empresas que responden a la encuesta no aplica ni analiza ninguna de las medidas bien porque las desconoce, no las considera de utilidad o estima que no presenta las condiciones para usarla. La mayoría de las empresas tan solo utiliza o se encuentra analizando aplicar una única de las medidas puestas en marcha (principalmente el ‘Aplazamiento’ como antes se ha visto). Son pocas las startups que utilizan o analizan más de una de las medidas, aunque un 13% aplican al menos tres de las mismas, principalmente la ‘Deducción para las contrataciones laborales’ combinada con ‘Aplazamientos’, ‘Deducción para transformación digital’ y ‘Deducción del 30% de la inversión por entrada en el accionariado una Entidad Innovadora’. 

Finalmente, y en relación con el INTERÉS o UTILIDAD de estas medidas para mitigar el impacto económico en las empresas de la emergencia sanitaria, todas las medidas superan el 50% de empresas que las consideran bastante o muy interesantes. Superan el 70% la ‘Deducción para las contrataciones laborales’, la ‘Deducción para transformación digital’ y la ‘Financiación alternativa para proyectos de I+D a través de la aplicación del artículo 64.bis’. 

En el polo opuesto, una de cada cuatro empresas considera que son poco o nada interesantes la ‘Deducción extraordinaria por cantidades satisfechas en el 2020 por suscripción o adquisición de acciones’ y uno de cada cinco la ‘Deducción del 30% de la inversión por entrada en el accionariado una Entidad Innovadora’, el Carry back o la compensación de pérdidas. 

El informe completo os lo podéis descargar aquí

Efectos del Covid-19 en las startups, autónomos y empresas nueva creación de Gipuzkoa.

Efectos del Covid-19 en las startups, autónomos y empresas nueva creación de Gipuzkoa.

Resultado de la encuesta sobre los efectos del codvid-19 a startups, autónomos y empresas nueva creación realizada entre las fechas de finales del mes de abril e inicios de Mayo del 2020 a la comunidad emprendedora partícipe y colaboradores del Foro de Emprendedores de Adegi 

Fuente propia.

En total se han recibido 72 respuestas, de las cuales el grupo mayoritario son 44 Sociedades Limitadas, 16 son autónomos, 9 son autónomos societarios, uno es una asociación y dos se encuentran en proceso de constitución de la empresa.

Las empresas del sector industrial y del software son las que mayoritariamente tienen personas contratadas (por encima del 80%) y en menor medida las del sector de I+D (empresas principalmente de Salud), Comercio y consultoría (entre el 30-50%). Y casi el 88% de las empresas pueden teletrabajar.

  • El impacto económico que está teniendo la crisis sanitaria y las medidas de confinamiento y cierre de actividades son importantes para este grupo de empresas. Para el 71% de las empresas ha bajado la facturación tras el estado de alarma. Fundamentalmente ha afectado a los autónomos (88%) y autónomos societarios (100%) y algo menos a las Sociedades Limitadas (61%).

Y el impacto en forma de una mayor reducción de ingresos procedentes de su facturación también ha sido superior en el colectivo de autónomos: para un 57% de estas empresas la reducción de sus ventas ha sido superior al 75%, por un 44% de las empresas de autónomos societarios y un 36% de las sociedades limitadas.

  • La mayoría de las empresas señalan que pueden aguantar en esta situación entre 6 meses y un año (44%) o entre 3 y 6 meses (26%). Así, los efectos de la crisis sanitaria en el corto plazo (1-3 meses) se ven importantes en forma de paralización de la actividad, descenso de ventas e imposibilidad de cobrar.
  • El 37% de los autónomos han solicitado la ayuda por cese de actividad o reducción severa de facturación, de los que a la mitad se les ha concedido. Tan sólo un 17% de las empresas ha solicitado un ERTE total o parcial, fundamentalmente entre las sociedades limitadas y todas ellas con personas contratadas. El 16% de las empresas, prácticamente todas sociedades limitadas, ha solicitado la devolución del IVA, y mayoritariamente sus devoluciones han sido tramitadas por la Hacienda Foral de Gipuzkoa.
  • Tanto empresas como autónomos han acudido en mayor proporción a la solicitud de otra serie de ayudas o subvenciones, como de líneas de crédito, avales, moratorias, etc, Así, un 45% señala haber acudido a este tipo de líneas de apoyo. Los apoyos más utilizados son los prestamos Elkargi e ICO en dos tercios de las empresas que han pedido ayudas; los aplazamientos de pagos a la Seguridad Social, la moratoria de pagos alquiler, las ayudas para la compra de equipos para teletrabajo; y finalmente otra serie de subvenciones y moratorias al pago de impuestos.
  • el 92% de los encuestados considera que se podría hacer algo desde las administraciones para mejorar la situación de este colectivo empresarial, actuaciones como mejorar la liquidez de estas empresas, haciendo llegar esas líneas de financiación a empresas de base tecnológica, continuar con los aplazamientos de impuestos, mayores apoyos y subvenciones a startups, Incentivar la I+D y el desarrollo industrial, contratación pública de productos innovadores, eliminar la cuota de autónomos.
  • Finalmente, hay que señalar que el 45% de las empresas y autónomos están ayudando activamente a paliar la crisis sanitaria mediante diversos tipos de acciones: un 34% está ofreciendo desinteresadamente apoyo a personas o colectivos sociales diversos; Otro 34% ofrece diversos tipos de colaboraciones gratuitas a empresas o clientes; un 19% proporciona, confecciona o produce diverso material sanitario; y otro 13% ha realizado donaciones.

Bloque 1. Identificación

La encuesta sobre los Efectos del Covid-19 en las startups, empresas y autónomos del Foro de Emprendedores de ADEGI, se ha realizado durante el mes de mayo de 2020 mediante cuestionario web.

En total hemos recibido 72 respuestas, de las cuales el grupo mayoritario son Sociedades Limitadas (44 empresas, el 66% del total), 16 son autónomos, 9 son autónomos societarios, uno es una asociación y dos se encuentran en proceso de constitución de la empresa.

Son precisamente las Sociedades Limitadas las que presentan mayor nivel de contratación: el 77% de las mismas tiene personas contratadas. Le siguen las empresas con forma jurídica de autónomos societarios con el 67% de las mismas, mientras que en el caso de los autónomos y las otras formas se trata básicamente de autoempleo.

Por sector, casi el 30% pertenecen al sector de la consultoría empresarial (que aglutina al 62% de los autónomos), seguido por la industria con casi el 20% de las respuestas. Les siguen los sectores del I+D, el marketing y la comunicación y el software.

Sin embargo, las empresas del sector industrial y del software son las que mayoritariamente tienen personas contratadas (por encima del 80%) y en menor medida las del sector de I+D (empresas principalmente de Salud), Comercio y consultoría (entre el 30-50%).

 

Bloque 2. STARTUPS, CONFINAMIENTO Y CRISIS SANITARIA

Casi el 88% de las empresas pueden teletrabajar, un resultado esperado ya que en el colectivo encuestado son mayoritarias las empresas de servicios (consultoría, comercio, marketing).

Y son precisamente las empresas de industria las que consideran mayormente que no pueden hacerlo: suponen el 60% de las empresas que no pueden hacerlo y el 35% del colectivo de empresas de este sector.

De hecho, más del 90% de los encuestados señalan estar aprovechando este tiempo de confinamiento para cuestiones relativas a sus empresas.

El 45% de las empresas y autónomos están ayudando activamente a paliar la crisis sanitaria mediante diversos tipos de acciones. Así, de estos un 34% está ofreciendo desinteresadamente apoyo a personas o colectivos sociales diversos (servicio para ayudar a cuidar personas, oferta gratuita de herramientas de teletrabajo, apoyo tecnológico a centros de mayores, puesta a disposición de almacenes o mercancías perecederas, servicios diversos gratuitos);

Otro 34% ofrece diversos tipos de colaboraciones gratuitas a empresas o clientes (ayudando a clientes o empresas con la toma de decisiones y la gestión, organizando webinars,etc); un 19% proporciona, confecciona o produce diverso material sanitario (imprimiendo pantallas, fabricando mamparas para los sanitarios, gestionando compras de material, cediendo viviendas para sanitarios); y finalmente otro 13% ha realizado donaciones.

 

 

Bloque 3. IMPACTO ECONOMICO DEL COVID EN LAS EMPRESAS

Para el 71% de las empresas ha bajado la facturación tras el estado de alarma, comparado con el año anterior.

Fundamentalmente ha afectado a los autónomos (88%) y  autónomos societarios (100%) y algo menos a las Sociedades Limitadas (61%).

Y el impacto en forma de una mayor reducción de ingresos procedentes de su facturación también ha sido superior en el colectivo de autónomos: para un 57% de estas empresas la reducción de sus ventas ha sido superior al 75%, por un 44% de las empresas de autónomos societarios y un 36% de las sociedades limitadas.

En el lado opuesto, un 25% de las sociedades limitadas han visto reducirse su facturación por debajo del 25%, por un 22% de los autónomos societarios y un 14% de los autónomos.

La mayoría de las empresas señalan que pueden aguantar en esta situación entre 6 meses y un año (44%) o entre 3 y 6 meses (26%) mientras que un 9% no se ve afectado por la situación y un 9% puede aguantar sólo entre 1 y 3 meses y otro 8% no va a poder afrontar sus gastos mensuales.

Por forma jurídica no se observan diferencias muy importantes, aunque los autónomos son los que se concentran en las dos situaciones más extremas.

Los efectos en general en el corto plazo (1-3 meses) de la crisis sanitaria se ven importantes en forma de paralización de la actividad, descenso de ventas e imposibilidad de cobrar. Cuando se prevé la situación a medio plazo (3-6 meses), aunque sigue la visión general siendo bastante negativa, también en algunos casos se considera que presentan la suficiente flexibilidad como para adaptarse rápidamente a la nueva situación y crear nuevos productos o servicios.

 Bloque 4. MEDIDAS TOMADAS POR LAS EMPRESAS

El 37% de los autónomos han solicitado la ayuda por cese de actividad o reducción severa de facturación, de los que a la mitad se les ha concedido. Además, un 20% de los autónomos societarios también la han solicitado, con la misma ratio de concesión; y otro 8% de las sociedades limitadas también lo ha solicitado con un tercio aprobadas.

Tan sólo un 17% de las empresas (excluidos autónomos) ha solicitado un ERTE total o parcial, fundamentalmente entre las sociedades limitadas y todas ellas con personas contratadas. Son ligeramente más las que han pedido un ERTE por causa mayor (el 56% de las que han pedido ERTE y el 9% de las empresas) que las que lo han pedido por causas organizativas o económicas (el 44% de las que han pedido ERTE y el 7,5% de las empresas)

El 16% de las empresas, prácticamente todas sociedades limitadas, ha solicitado la devolución del IVA (modelo 390 correspondiente a la Declaración Resumen Anual del 2019) y la solicitud ha sido mayoritariamente tramitada por la Hacienda Foral de Gipuzkoa.

Sin embargo, tanto empresas como autónomos han acudido en mayor proporción a la solicitud de otra serie de ayudas o subvenciones, como de líneas de crédito, avales, moratorias, etc, Así, un 45% señala haber acudido a este tipo de líneas de apoyo, fundamentalmente las sociedades limitadas (48%) y los autónomos societarios (44%) y en menor medida los autónomos (31%).

Los apoyos más utilizados son los prestamos Elkargi e ICO en dos tercios de las empresas que han pedido ayudas; los aplazamientos de pagos a la Seguridad Social (13%); la moratoria de pagos alquiler (en algunos casos se señala a los Parkes Tecnológicos); las ayudas para la compra de equipos para teletrabajo (7%); y finalmente otra serie de subvenciones y moratorias al pago de impuestos.

Finalmente, el 92% de los encuestados considera que se podría hacer algo desde las administraciones para mejorar la situación de este colectivo empresarial, actuaciones como mejorar la liquidez de estas empresas, haciendo llegar esas líneas de financiación a empresas de base tecnológica, continuar con los aplazamientos de impuestos, mayores apoyos y subvenciones a startups, Incentivar la I+D y el desarrollo industrial, contratación pública de productos innovadores, eliminar la cuota de autónomos.

“CITA|Emprende, el evento vasco de Innovación Abierta”

“CITA|Emprende, el evento vasco de Innovación Abierta”

Reproducimos aquí el post que escribí como firma invitada en la sección #DeFirma del blog de la aceleradora guipuzcoana BerriUP

El próximo 29 de Abril íbamos a reeditar un nuevo encuentro empresarial alrededor de la Innovación Abierta. Se trata de CITA|Emprende, un evento anual coorganizado por EL DIARIO VASCO y ADEGI, ayudados por una veintena de actores principales del ecosistema vasco. Desde las cuatro universidades, Centros de Innovación y Excelencia, financiadores e inversores, incubadoras y aceleradoras, como BerriUp.

Sin embargo las terribles circunstancias que estamos padeciendo con motivo de la pandemia del CodVid-19 y la declaración del estado de emergencia, nos han llevado a la decisión de posponer su celebración sine die.

Ahora lo único que importa es poner todos los medios y responsabilidad personal para parar como sea y cuanto antes esta terrible epidemia. Y estoy seguro lo haremos más pronto que tarde.

Mientras tanto y desde casa (#YoMeQuedoEnCasa) quería recordar y compartir con vosotras/os que CITA Emprende tiene un propósito fundamental. Tender puentes entre el mundo de las nuevas empresas de base tecnológica y altamente innovadoras (startups) y el tejido empresarial pyme, tan fuerte y asentado en nuestro país. Y hacerlo en clave de colaboración. Bien acompañados por los actores que saben de esto. Aglutinando todo ese capital para ponerlo al servicio de nuestro ecosistema empresarial.

Colaborando de un modo especial con una de las estrategias más potentes que haya conocido nunca nuestro territorio por parte de la Administración. El programa Bind 4.0, con el que nos complementamos mutuamente ya que nos dimos cuenta que esa estrategia de fomentar el intra emprendimiento corporativo y la compra e incorporación de la innovación por las empresas tractoras vascas, merecía ser llevado también al ámbito de las pymes.

Porque las empresas son el pilar de la economía del País Vasco y de ellas, las pymes son particularmente importantes en Gipuzkoa. Desde mi posición en Adegi tengo la oportunidad de conocer su buen hacer, consistente en lidiar con la cuenta de resultados sin perder de vista las señales del mercado y la dura competencia donde siempre aparece o destaca un nuevo player con alguna innovación en marcha.

Por ello hemos entendido que más allá de que las pymes inviertan en estructuras para la vigilancia competitiva, la innovación in company y la consiguiente incorporación de talento de perfil técnico, debemos facilitar contextos inspiracionales y de acceso a la monitorización de la innovación. Acercando culturas de trabajo y realidades tan distintas como las que se desarrollan en las startups (no olvidemos que son experimentos innovadores tratando de aportar valor en un nicho concreto de mercado) y las pymes con una gran experiencia ganada en el terreno más difícil. El mercado.

Lo hacemos a través de un evento donde los protagonistas, a saber, directivos, profesionales y emprendedores no vienen a sentarse y a escuchar conferencias (que alguna también), si no que la clave será proveerles de una productiva agenda de reuniones rápidas (esto que ahora se ha venido a llamar “match making”) en un formato dinámico y bien organizado. Se trata de hacer agenda de innovación. Para hablar de negocio.

Este año íbamos a dar un importante salto cualitativo, ya que estábamos transitando a una escala estatal nuestro ámbito de influencia y trabajo con las pymes. Especialmente con los corporates. Nuestro objetivo por tanto iba y va a ser situar CITA Emprende en el mapa de todo el estado de eventos especialistas alrededor de la Innovación Abierta.

Resultado de ello íbamos a contar con una amplia representación de startups localizadas en otros ecosistemas regionales, y una cualificada presencia de exitosas compañías con estrategias de vanguardia en el Corporate Venturing. Y por supuesto muy relevantes profesionales y analistas del mundo de la inversión de riesgo (la tercera pata de valor en Cita Emprende) así como acreditados expertos y profesionales del ecosistema en toda su variedad.

Y adicionalmente nos hallábamos trabajando en la puesta en marcha de una novedad en el programa que nos hacía mucha ilusión y que sin duda trasladaremos a la siguiente edición. Nada cae en saco roto, porque nuestra fe en lo que hacemos y su propósito siguen intactos.

Si todo esto te resuena de algún modo, nos encantará nos acompañes y seas parte activa de la siguiente edición de CITA Emprende.

Hasta entonces cuídate, cuídanos. Nos vemos pronto.

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